Le codéveloppement est un dispositif systémique puissant qui utilise les ressources et les capacités de « résonance » du groupe pour éclairer et fournir des pistes de solutions aux problématiques amenées par les participants.
Le codéveloppement est un espace où l’on construit sa pratique professionnelle mais aussi le lâcher prise et la confiance. Chacun peut poser une demande d’accompagnement et se mettre en position de recevoir du feedback et despistes de solution de ses pairs et du facilitateur. C’est un dispositif extrêmement puissant et apprécié car il permet dedévelopper naturellement l’intelligence collective du groupe et d’ expérimenter un haut niveau de partage et de solidarité.
Au cours de nos 12 années de pratique nous en avons fait évoluer le format pour en développer tout le potentiel créatif en faisant notamment appel aux ressentis et au mouvement.
En quête de transformations réelles, nous partons de situations concrètes apportées par les participants et issues de leur pratique professionnelle.
Collectivement, nous travaillons simultanément sur plusieurs champs :
les situations elles-mêmes
les méthodes de résolution proposées et mises en œuvre par les participants
chacune des personnes présentes
le matériau vivant que sont les relations entre elles
la dynamique collective créée…
Nous déclinons cette approche dans différents contextes et pour différents types de public :
=> Groupes de codéveloppement inter-entreprise pour dirigeants :
Cycle « Mut’Uall – Lead » , pour cadres et dirigeants Midi pyrénées : Références :Continental, Lallemand, Diehl, CPAM, ERDF, Thales, MSA, Hydro Building Systems, ATR, Milan Presse, …
Cycle « Ecorev » pour dirigeants des secteurs du Bio et du Commerce équitable France entière – limité à 6 personnes – 2 fois 2 jours dans l’année Références : Altereco, Biocréationbois, Scarabée Biocoop, Biocoop Le Pois Tout Vert, Mobilwood, Jardins de Gaïa, Kokopelli, Terre et Humanisme, …
=>Groupes de codéveloppement en intra-entreprise /Analyse de pratiques / Action learning :
Cycles de codéveloppement animés sur demande et sous différents formats (de 2 heures à une journée complète par session) Références : Centre Hospitalier Marchant (Toulouse), Airbus (Toulouse) , FR CUMA Occitanie, AFPA (Paris)
